天津港保税区于1991年经国务院批准设立，经过30年快速发展，保税区形成了“三区两港”空间布局：即管理空港、临港、海港三个片区，坐拥天津港和滨海国际机场海空两港口岸资源，规划管理面积223.2平方公里，其中空港区域102平方公里（含天津航空物流区7.6平方公里），临港区域115平方公里，海港区域6.2平方公里。作为我国开放型经济的重要平台、京津冀协同发展和“一带一路”倡议的重要支点，保税区享有天津自由贸易试验区和天津滨海新区先行先试特殊政策，对外开放和创新功能优势明显。

　　临港区域规划岸线总长度约73.07公里，目前有大沽口和高沙岭两个港区实现口岸开放。临港区域围绕海洋经济产业群、先进制造产业发展核、京津冀通航产业集聚地的功能定位，重点突出海洋经济产业特色，推动装备制造产业、通用航空、粮油食品产业等集群化和高效益发展，大力发展港口物流、贸易等临港服务业，与海港和空港片区形成产业协同和互补。

　　天津临港投资控股有限公司（简称：临港控股）成立于2007年5月18日，是天津市滨海新区国资委出资设立的国有企业，由天津港保税区管委会进行管理，是天津港保税区临港区域唯一的投资开发和国有资本投资运营管理主体，涉及建设开发、物流商贸、公用事业、园区运营、金融服务五大业务板块。截至目前，临港控股注册资本为187.11亿元，资产总额1010亿元，现已发展成为拥有57家参控股公司的综合性企业集团。

　　为加快推进临港控股及所属公司三项制度改革，提升经营管理水平，促进临港控股市场化转型，根据未来发展战略及实际业务需求，拟面向社会公开选聘经理层人员8名，公告如下。

　　一、选聘岗位

　　（一）临港控股

　　副总经理（聘任制经理层人员）1名。

　　（二）产融集团

　　临港控股拟整合系统内各类金融资源，组建天津临港产融发展集团有限公司（简称：产融集团），积极进入融资租赁、基金、商业保理、供应链金融等业务领域，为入区企业提供全方位的金融服务支持，通过产业运营与金融服务创造经济效益。

　　本次产融集团拟选聘总经理（职业经理人）1名；副总经理（职业经理人）3名。

　　（三）粮交所

　　天津粮油商品交易所股份有限公司（简称：粮交所）是临港控股的子公司，成立于2011年9月，是国家验收备案的交易所，是天津市政府同意恢复重启的现货交易平台，主要交易品种为粮食、油脂/油料、饼粕、棉麻、糖等大类农产品，主营业务为相关农产品的现货交易、交收等市场经营管理和市场信息、质量检验、仓储、技术咨询等延伸服务。粮交所依托保税区优势产业资源，致力于打造全国一流的大型农产品交易平台。

　　本次粮交所拟选聘总经理（职业经理人）1名；副总经理（职业经理人）2名。

　　二、范围及资格条件

　　（一）选聘范围

　　面向社会公开选聘。

　　（二）基本条件

　　1.思想政治坚定，拥护党的路线、方针、政策，有良好的思想品德，正直诚信，廉洁自律。

　　2.遵守法律法规，职业操守和个人品行良好。有较强的组织领导能力、开拓创新能力、处理复杂问题能力。本人档案中没有不适宜参加报名的情况。

　　3.具备与职位相匹配的任职经历和专业素养，有较强的组织领导能力、开拓创新能力、处理复杂问题能力。

　　4.具有正常履行岗位职责的身体条件，心理素质良好。

　　5.在临港控股及所属公司因个人原因辞职或被辞退的，或在以往选聘工作中已被录用但主动放弃入职的，不得报名应聘。

　　6.应聘者不得报名聘用后即构成回避关系的选聘岗位。

　　（三）任职资格

　　各岗位任职资格条件详见《临港控股及所属公司社会公开选聘经理层人员岗位信息表》。

　　三、聘期及薪酬待遇

　　聘期三年，由所属公司董事会聘任。聘期内应达成双方约定的三年年度经营业绩指标及任期指标，任期考核合格者可续聘，考核不合格者不再续聘。年收入执行所属公司薪酬待遇标准，并根据年度业绩及任期目标完成情况进行考核兑现。

　　四、选聘程序

　　发布选聘公告→报名→收集应聘资料→资格审查→综合考核评价（线上测评、现场答辩）→确定候选人→组织考察→研究决定→任前公示→体检→正式聘任

　　（一）报名程序

　　1.报名时间：2021年12月1日至12月14日。

　　2.报名方式：通过发送电子邮件报名，每人只能报名1个岗位。

　　申请人需下载并填写《应聘人员报名表》（见附件），将《应聘人员报名表》Word版及PDF版和相关资料的扫描件发送至报名邮箱，包括：近三年工作总结或述职报告、学历学位证明（学历学位证书及认证报告扫描件，如涉及国外学历学位的还需提供教育部留学服务中心出具的认证报告扫描件）、相关资格证书（职称、专业成果及重要奖励等）、身份证（正反面）或护照扫描件等。

　　3.报名邮箱及联系电话：

　　tlghzhaopin@tlgh.com.cn，邮件“主题”和“附件”名称格式为“应聘公司+应聘岗位+姓名”。（报名表中须粘贴个人彩色近照）

　　022-25262052、022-66624753

　　（二）相关说明

　　1.申请人应对所提交报名材料的真实性、完整性负责，如发现与事实不符，公司有权取消应聘资格。

　　2.资格初步审查结果、面试时间及地点将通过电子邮件或电话、短信等方式告知，请申请人提供准确的联系方式并及时查收。

　　3.公司对应聘者信息及提交的报名材料严格保密，不作他用，恕不退还。